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異地繳納社保有什么影響(五險一金繳納地和工作地不一致)
異地繳納社保有什么影響?這種情況是很常見的，特別是在有很多分公司的企業中，員工的社保繳納在總部，但是被外派到分公司長期工作，期間的社保報銷問題等就會很明顯。下面來梳理下五險一金繳納地和工作地不一致，將會有什么影響?
首先我們要明白，五險一金也就是養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險以及住房公積金，由于社保是屬地化管理，也就是我們在哪里進行繳費的話，最后享受待遇就是在哪一個城市，加之現在社保系統沒有全國聯網，所以一些社保關聯的具體報銷問題，就尤為突出，比較典型的就是異地醫保待遇。
我們來看看養老金，基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
如果你的社保繳納地是總部所屬城市，盡管你被派到小城市工作，那么你的養老金也沒啥影響，到時候退休了還是按照總部城市的待遇標準來領養老金。除非你的社保是繳納在工作地小城市，那么有可能你今后養老金繳夠年限，就在小城市辦理退休，那么養老金的領取肯定是不如總部大城市的。因為養老金是我們退休之后的保障，所以這其中的金錢差距，大家也不想吃這種虧。
接著我們來說說醫療，如果所在的工作地以及五險一金繳納地不同，可能導致在工作地用社保卡刷卡就醫是沒有辦法進行的。我們所領取到的社保卡是屬于社保繳納地的，但我們又長期在工作地工作，就可能出現這樣的問題。
生病住院時，如果要在工作地住院看病，還需要到社保繳納地辦理異地就醫結算備案手續，在工作地住院才能享受到在醫院實時結算的待遇，不然就是需要自己墊交醫療費用后再回到社保繳納地報銷。
不過現在異地就醫結算系統也在逐步完善，目前已經非常方便了，一切流程都可線上辦理，直接報銷。
辦理異地就醫備案，前往就醫地已開通跨省異地就醫直接結算功能的醫保定點醫院就醫，憑醫保電子憑證或持實體卡就醫，直接結算醫療費用。
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